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1:1 Coaching "Leichtigkeit"

Dein Alltag darf leicht sein.

Die Welt befindet sich in ständigem Wandel und verlangt von Führungskräften, sich ebenso kontinuierlich weiterzuentwickeln. Idealerweise so flexibel, dass bewährte Lösungen beibehalten werden, während gleichzeitig neue Wege beschritten werden.

 

Dies erfordert von modernen Führungskräften ein breites Spektrum an Fähigkeiten – von Vertrauen und Selbstreflexion über Authentizität bis hin zu effektivem Change Management. Dieser Mühlstein kann für viele sehr fordernd sein​ und zu Konflikten führen. Im innen wie im aussen.

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   Du gewinnst Klarheit.   

     Du siehst Lösungen.   

   Du fühlst dich leicht.     

Wo ist der Druck am größten?

  •  Ungelöste Konflikte, die dich zermürben?

  •  Entscheidungen, die du vor dir herschiebst?

  •  Gefühlte Überforderung mit Zielen und Anforderungen?

  •  Schwierige Gespräche (intern, extern) stehen an?

  •  Das interne Silo-Denken hindert dich und dein Team?

  •  Schwierige Charaktere im Team / bei Vorgesetzten?

  • Schlechte Stimmung / Unsicherheiten im Team?

Das bringt dir mein Coaching!

  •  Wirksamkeit erhöhen

  •  Klar und wertschätzend kommunizieren

  •  Konflikte konstruktiv lösen

  •  Klar und sicher entscheiden

  •  Workload besser handeln

  •  besser mit Fehlern und Niederlagen umgehen

  •  Dein Team durch stürmische Zeiten navigieren

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Die wahre Messgröße für die Leistung eines Leaders liegt darin, wie er/sie andere inspiriert, befähigt und dazu bringt, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Eine herausragende Leadership Performance besteht darin, Visionen zu verwirklichen, Teams zu mobilisieren und eine positive Veränderung zu bewirken.

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